Jeune diplômé, futur frontalier ?

Bonjour à toutes et à tous,

J’ai 24 ans, je suis actuellement alternant au Palais des Congrès de Strasbourg en Alsace où je travaille sur une création de salon depuis maintenant 2 ans, une expérience très enrichissante et formatrice.

Suite à un BTS Management/Commerce, je me suis spécialisé dans l’événementiel avec une licence Chef de projet et je termine à présent un Master en communication option événementiel en alternance. D’ici la fin de mes études, j’aurais donc un peu moins de 3 ans d’expérience dans le secteur.

Disponible sur le marché du travail dès septembre 2019, je me suis fixé un objectif très précis : devenir CHEF DE PROJET Junior dans une grande entreprise Genevoise spécialisée dans l’événementiel (certains la reconnaîtront j’imagine !) et m’installer en France au plus près de la frontière.

Pour cela je vais prochainement envoyer ma candidature par courrier avec les éléments suivants :

  • Lettres de recommandation de mon Chef de projet actuel ainsi que de l’ex directeur général de l’entreprise dans laquelle j’évolue actuellement
  • une lettre de motivation travaillée attentivement
  • un dossier présentant la création du salon en question et mon rôle dans ce projet
  • un CV

Avez-vous des conseils à donner à un jeune plein de motivation et d’envie ? Comment maximiser mes chances de réussite ?

Merci beaucoup,
David

Déjà c’est bien d’avoir fait de l’alternance, avec en plus des diplômes cohérents et complémentaires.
Mais le premier boulot est le plus dur à trouver, donc ne pas se focaliser sur une seule boite et postuler partout, avoir un profil LinkedIn, contacter les cabinets de recrutement.

Après « la grande entreprise » ça fait rêver quand on est à l’école, mais ce n’est pas la panacée: beaucoup de politique et poste hyper spécialisé. Je suis passé par des multinationales dans la pharma et je ne suis pas prêt d’y revenir.
Donc regarde aussi des boites plus modestes et les start-up, c’est beaucoup plus formateur et stimulant.
Si tu ne parle pas couramment autre chose que le Français, une expérience à l’étranger est vivement conseillé

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Je te recommande fortement de voyager un peu avant de postuler comme chef de quoi que ce soit.

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Bonjour Fafa, merci pour votre réponse.
Effectivement je compte bien postuler ailleurs, si ma candidature se solde par un échec (d’où ma postulation avancée, j’ai encore 1 an d’études avant d’être disponible).
Pour ce qui est de la grande entreprise, je m’y trouve actuellement : grand groupe côté en bourse, donc la politique et les problèmes qui y sont liés je les vois de loin mais je les vois bien … Donc tout à fait d’accord avec vous encore une fois. Cependant l’entreprise que je vise représente l’excellence dans mon domaine, d’où ma motivation. Après c’est sûr que je ne sais pas comment ça se passe en interne là-bas …
Je parle bien anglais et j’ai quelques notions d’allemand mais rien de bien utile.

De ce côté là je ne suis pas à plaindre :slightly_smiling_face:, j’économise sans cesse pour voyager le plus souvent possible ! si je ne trouve pas de travail « intéressant » j’ai prévu de m’expatrier à l’étranger pendant au mois un an (Australie, Laos ou encore Thaïlande)